Por Vitória Mazza
No Progicast #123, abrimos um espaço necessário para discutir um tema que atravessa o dia a dia de muitas profissionais, mas ainda é pouco enfrentado com profundidade nas empresas: a presença da mulher no mercado de trabalho e os desafios persistentes relacionados ao machismo corporativo.
O episódio parte de um ponto de equilíbrio importante: reconhecer as conquistas das últimas décadas, mas sem ignorar as barreiras que continuam presentes — muitas vezes de forma silenciosa, nas entrelinhas das relações e da cultura organizacional. A proposta da conversa não é apenas expor problemas, mas avançar na construção de caminhos mais justos e equitativos.
Para enriquecer essa discussão, recebemos convidadas com diferentes vivências e perspectivas, trazendo uma visão prática sobre como esses desafios se manifestam no cotidiano corporativo e, principalmente, como podem ser enfrentados. A partir desse olhar plural, o episódio conecta experiências reais com reflexões estratégicas sobre cultura, liderança e gestão de pessoas.
Ao longo da conversa, exploramos o cenário atual das mulheres no ambiente corporativo, analisando o quanto evoluímos e o quanto ainda estamos distantes de uma equidade verdadeira.
Também abordamos questões críticas como a maternidade na carreira, os vieses inconscientes em processos de crescimento profissional e a importância de olhar para a diversidade de forma interseccional, considerando as múltiplas realidades vividas por mulheres em diferentes contextos.
A conversa avança ainda para o papel das lideranças e dos homens nesse processo, reforçando que a equidade de gênero não é uma pauta isolada, mas uma responsabilidade coletiva. Além disso, traz exemplos, aprendizados e conselhos práticos para mulheres que buscam fortalecer sua voz e avançar em suas trajetórias profissionais.
Mais do que um debate, o episódio propõe reflexão e ação.
No fim, fica uma provocação importante:
as empresas estão, de fato, transformando suas culturas ou ainda estão apenas evoluindo no discurso?
Descubra essa e outras reflexões no Progicast #123.
Um episódio para profissionais de Comunicação, RH e lideranças que querem ir além da teoria e contribuir ativamente para ambientes mais justos, inclusivos e sustentáveis.





